广州装饰公司悦星装饰报道:

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白领是亚健康状态的主要人群，而影响员工健康的重要因素是办公室环境，这一点却常常被企业所忽略。面对员工工作懈怠，效率低下，优秀员工流失等，管理者惯用的伎俩是用薪资待遇来激励员工，却总是‘好景不长’。调查发现，80%的企业员工认为办公环境与薪酬待遇同样重要，是他们选择工作的重要条件。

　　那么，一个良好的办公环境体现在哪?它如何能留住员工，提高员工工作效率。

1. 
   

   品牌特色

   
   

   　　一个好的办公环境一定要有自己的品牌特色，突出自己的企业文化。比如，信用卡巨头Visa公司的办公室，醒目的logo，来自企业品牌的主题色——黄色和蓝色，作为空间主色调，让员工有种：”这就是我的办公室!“的感觉。

　　2.工作、娱乐、休闲等多样化空间

　　Visa独特有趣的空间场景设计，例如互动游戏墙、彩色座椅、吊床等，装饰出家居般的公共空间、咖啡吧、游戏室、休息区。以此来激发员工工作激情，及促进员工之间的交流互动。

　　3.多元而灵动的办公方式

　　超大的咖啡吧为员工提供了大量的两人位，四人位，多人吧台位，除了聊天喝咖啡，同时也作为工作台供员工使用，让员工在轻松的氛围中享受工作，提高工作效率。除了工作台，还有一些独立的小房间，为员工提供多元而灵动的办公方式。

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